من الأساس إلى التطبيق العملي لتصميم مؤشرات فعّالة وتحليل الأداء واتخاذ قرارات دقيقة.
لماذا هذه الدورة مهمة؟
المنظمات اليوم ما تقدر تتطور بدون قياس حقيقي للأداء.
من خلال هذه الدورة، ستتعلم كيف تصمم مؤشرات أداء تربط بين الأهداف الاستراتيجية والنتائج الفعلية، وتحوّل الأرقام إلى قرارات تطوير واضحة.
الفئة المستهدفة:
أصحاب الأعمال، المديرون، منسقو الأداء والجودة، والمستشارون في تطوير الأداء المؤسسي.
محتوى الدورة:
- تصميم مؤشرات أداء رئيسية (KPIs) قابلة للقياس.
- ربط المؤشرات بالأهداف الإستراتيجية وخطط العمل.
- تحليل النتائج واكتشاف الفجوات.
- إعداد تقارير ولوحات متابعة تفاعلية.
- تطبيقات عملية وأدوات جاهزة للاستخدام.
- 📎 حمّل المحاور التفصيلية : https://tinyurl.com/589manfn
الأهداف التدريبية:
- فهم الأنواع والمستويات المختلفة للمؤشرات.
- تحليل الأداء وتفسير نتائجه بأسلوب علمي.
- تحسين القرارات بناءً على البيانات الفعلية.
- تطوير خطة مستدامة لقياس وتحسين الأداء المؤسسي.
الشهادات:
- شهادة من المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني.
- شهادة من مركز المسار الاحترافي.
السعر والتسجيل:
- السعر: 650 ر.س (بدلًا من 1,092.50 ر.س) – شامل الضريبة
- طرق الدفع: مدى | بطاقات ائتمان | Apple Pay | تابي / تمارا (4 × 162.50 ر.س)
- المدة والمكان: بث مباشر تفاعلي مع إمكانية الإعادة - مسائي
احجز مقعدك الآن وابدأ رحلتك نحو تحسين الأداء المؤسسي.
